Jag ser tre situationer och deras påverkan på vårt agerande: En enkel guldkant Samling av enkla guldkanter En bärande guldkant För att ta ett enklare exempel så utgår jag från en anställning. En enkel guldkant kan vara att sluta tidigare på fredagar, onsdagsfika, fruktkorg, sommarfest med kollegor. Något man längtar efter och något som gör…
Jag vill vara brutalt ärlig: du behöver ingen coach. Ingen av oss behöver en coach. Däremot vill jag ställa en annan fråga: VILL du ha en coach? Jag utgår från mig själv. Jag skulle aldrig erbjuda någon något jag inte tror på. Jag vet vilken magi coaching kan skapa. Jag har själv upplevt hur coaching…
Eller vad är det ni bråkar om, egentligen? Ni har en konflikt, men vad handlar konfliken om egentligen och hur påverkar den er relation? Jag minns fortfarande när jag satt med mina kollegor i fikarummet och diskuterade vad uttrycket ”att ta hand om disken” betyder. Samtliga sa att för dem ingick det att rengöra vasken…
This website uses cookies. By continuing to use this site, you accept our use of cookies.
